劳务派遣公司与中介的区别

求职难，招聘难，所以企业常常都会找劳务公司或中介，企业当然是想找劳务公司合作嘛，一般近年底都是旺季现有的工人根本满足不了需求，那就要和劳务派遣公司或中介合作。求职者就是找工作喽。不过最近有很多求职向我【招才通】小编这边反映说他们找工作是被收费，有的更离普的是收了钱还没有找到工作，在这我相信他们应该是让一些黑中介骗了，直到现在也有不少人不明白什么是中介，什么是劳务派遣公司，下面就让【广东招才通】小编在这分析这两者到底有什么不同。

　　1、是否需要订立劳动合同不同：

　　这个是劳务派遣不同于劳务中介的根本区别，劳务派遣公司必须与派遣人员签订劳动合同，建立劳动关系;劳务中介不需要同劳动者签订劳动合同，所以不存在劳动关系。

　　2、实际提供的服务内容不同：

　　劳务派遣公司：从合适的工作职位到初步的洽谈面试，从员工入职到员工离职以及发放工资等等一系列手续，都会办理妥当。并且有正式的合同生效。

　　中介：其实就是负责提供信息给求职者，让求职者去用工企业面试，通常劳务中介都是会向劳动者和企业先收取相关费用。不管求职者成功与否钱收了不退的，整个过程不受到法律的约束，是有一定程度风险性。

　　3、盈利方式不同：

　　劳务派遣公司的盈利方式是向用工企业收取管理费作为盈利方式。

　　劳务中介主要是通过向企业和劳动者提供劳务信息服务，并向双方或单方都收取一定的劳务中介费用。

　　4、所处的位置不同：

　　劳动派遣合同中的劳务派遣公司是劳动合同的签订方其必须同劳动者也就是被派遣方签订劳动合同。

　　劳务中介与求职者和求才方都是暂时的居间经济关系，中介与求职者没有任何关系，与用工企业只是委托招聘关系。